Beruflicher Neuanfang: Jobs 50 plus – Ältere Arbeitnehmer sind für die Arbeitswelt unverzichtbar, haben aber häufig mit Vorurteilen zu kämpfen. Wie können Sie ab 50 Plus Ihre Jobchancen verbessern?
Beruflich durchstarten mit den Top-Jobs ab 50 Plus
Beruflicher Neuanfang: Jobs 50 plus – mit welchen Jobs gelingt Ihnen trotz reiferen Alters ein beruflicher Neuanfang?
Beruflicher Neuanfang: Jobs 50 plus
Ältere Arbeitnehmer im Betrieb unverzichtbar
Ältere Arbeitnehmer leisten aufgrund ihrer Erfahrung einen unverzichtbaren Beitrag für unser Land. Dennoch sind sie, zu Unrecht, bei vielen Personalern mit Vorurteilen behaftet. Doch es gibt Alternativen.
Trotz dieser einleuchtenden Tatsachen werden in der Realität jedoch viele ältere Arbeitnehmer bei der Jobsuche unangemessen benachteiligt. Indirekt wird ihnen signalisiert, „zum alten Eisen“ zu gehören, „von gestern“ zu sein oder nicht mehr voll belastbar zu sein. Diese Ansichten teilen wir nicht; im Gegenteil.
Viele Zeitarbeitsfirmen sind bereit, ältere Arbeitnehmer einzustellen. Denn gerade älteren Arbeitnehmern bietet die Zeitarbeit viele Vorteile. Sie sind für Unternehmen besonders wertvoll; nicht nur aufgrund ihrer jahrzehntelangen Berufserfahrung, sondern auch in Hinblick auf den drohenden Fachkräftemangel. Dieser wird in der Tat ein Problem werden, worauf auch unlängst das BMWi (Bundesministerium für Wirtschaft und Energie) in einem Dossier erneut hingewiesen hat.
Drei Millionen fehlende Erwerbstätige bis 2025
Bis zum Jahr 2025 werden knapp drei Millionen Erwerbstätige fehlen. Wenn man diese Zahl in Relation zu der Anzahl Erwerbstätiger von 44 Millionen sieht, haben wir eine Lücke von knapp 7%. Damit ist unser Wohlstand in potentieller Gefahr. Denn diesen Erfahrungsschatz aus langjährigen Tätigkeiten können jüngere Arbeitnehmer oder Berufsanfänger nicht ersetzen. Gerade in den Branchen der Fertigung und der Produktion, in die wir als Zeitarbeitsfirma vorrangig vermitteln, spielt dieser Erfahrungsschatz jedoch eine zentrale Rolle.
Welche Jobs ab 50 Plus könnten für Sie von Vorteil sein?
Berufe im sozialen Bereich und im Gesundheitsbereich
Aufgrund ihrer Erfahrung und ihrer oft ausgeprägten Softskills sind ältere Arbeitnehmer für Arbeitgeber im sozialen Bereich interessant. Hierzu gehört etwa die Arbeit mit älteren Menschen, gesundheitlich Beeinträchtigten oder mit geflüchteten Menschen.
Technische Berufe, Ingenieure und Handwerker
Sie haben eine solide technische Ausbildung und besitzen entsprechende Qualifizierungen? Dann sind Sie direkt vermittelbar. Arbeitnehmer ab 50 Plus mit technischem Fachwissen haben sehr gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Stetige Weiterbildung macht sich hierbei direkt in einer höheren Vergütung bezahlt. Gerade im gewerblich-technischen Bereich gibt es eine konstante Nachfrage nach Arbeitskräften. Speziell in Handwerksbetrieben ist die Nachfrage besonders groß. Schon allein deshalb, weil diese Branche mit starken Nachwuchsproblemen zu kämpfen hat. Einiger solcher soliden, attraktiven Jobs mit technischem Hintergrund haben wir im Moment für Sie im Angebot.
Breitgefächerter Einsatz für Techniker möglich
Die Technikwelt ist, vielfältig sind auch die Einsatzmöglichkeiten. Als Technikspezialist oder als Elektriker/Elektroniker haben Sie in fast jedem Alter die Chance auf eine Anstellung. Und zwar nicht nur in der Industrie und-Handwerksbranche, sondern auch im öffentlichen Dienst oder in der Landwirtschaft. Die Bezahlung ist generell in all diesen Bereichen überdurchschnittlich attraktiv.
So gelingt der Wiedereinstieg in den Job
Machen Sie sich stets bewusst, dass Ihre beruflichen Erfahrungen im Vordergrund stehen und nicht Ihr Alter. Sie kann so schnell nichts mehr aus der Ruhe bringen und Sie haben schon so manche kritische Situation in der Arbeitswelt erlebt. Jüngere Arbeitnehmer können von Ihnen lernen. Sie müssen nicht „im Trend“ liegen, um zufrieden und beruflich erfolgreich zu sein. Ihre Pflicht haben Sie bereits gemeistert, nun kommt nur noch die Kür. Verpassen Sie sich selbst den letzten Schliff. Werden Sie jetzt aktiv und bewerben Sie sich! Mit einer einzigen Bewerbung bei uns eröffnen Sie sich eine Vielzahl neuer beruflicher Möglichkeiten. Wir beraten Sie gerne bei der Suche nach Arbeit in Brandenburg.